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未定事件簿研修室怎么加点

2026-09-283 次浏览

研修室加点建议优先选择说服力,其次补充缩短思考间隔的能力,最后根据卡组生存压力选择防御、减伤或恢复类天赋。进入NXX基地的研修室后,先使用研修资料提升信心等级,再消耗信心点解锁天赋。说服力会直接影响辩论中思绪造成的伤害,而且属于全队通用加成,比单独培养一张卡的收益更加稳定,因此推主线、进修关和活动关时,都应先把主力属性的攻击向节点升起来。研修室本质上是覆盖整个主战卡组的成长系统,不能只按照单张SSR的强弱来安排。

未定事件簿研修室怎么加点[图1]

具体加点时,不建议只堆一种属性。未定事件簿的辩论存在属性克制,直觉、逻辑、共情之间会互相影响,遇到不同观点时,合适属性的SR甚至R思绪也可能比被克制的高稀有度思绪更好用。比较稳的做法是先提升当前主力卡组最常用属性的说服力,达到可以稳定推图的程度后,再补第二属性,最后完善第三属性。若某一关明确要求某种属性,优先把对应颜色的说服力节点补高;若经常出现伤害不够但三种属性都不弱的情况,则继续投资通用攻击收益,不要急着转防御。

未定事件簿研修室怎么加点[图2]

说服力基础节点完成后,推荐投入缩短思考间隔的天赋。它不会像直接增加攻击那样立刻显示出很高的战力数字,却能让出牌节奏更紧凑,在辩论轮次较长的关卡里更容易抢到额外行动机会,尤其适合需要连续处理多个观点的主线和高难关卡。这个分支最好连续提升,不要只点一级就停下,因为低等级收益不明显。卡组若经常在敌方连续攻击后倒牌,则可以把防御力、减伤或恢复节点提前;但只要能够撑到最后一轮,攻击和行动效率通常仍然比纯防守更值得优先。

不同卡组可以采用两套思路:推图速度型按说服力、行动效率、防御恢复的顺序加点;生存压力型则按说服力、防御恢复、行动效率调整。前者适合卡牌等级较高、属性齐全的玩家,后者适合主战思绪数量不足、经常被高伤害观点击破的玩家。遇到卡关时,先检查属性克制、思绪等级和技能等级,再决定是否重置研修室,不能单靠堆研修室数值解决所有问题。知识重构可以返还已投入的信心点,但会消耗未名币,所以加点前应根据近期常用卡组规划路线;一旦主力颜色变化,再重构为对应属性的说服力和生存节点即可。

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